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课程大纲:) ]' A0 w! v! D) k! O/ _
01-开篇词 (1讲)
5 o% X. O" i; S9 A8 ]02-基础:知彼篇 (3讲)
6 C) M; w8 \2 u! C6 U: S5 d7 r9 z03-基础:知己篇 (8讲)& ]: f+ o; t$ N7 i$ g
04-问答篇 (10讲)! q; P7 c3 G" Y- R5 z8 N
05-贯通篇 (5讲)
- g; ]1 g3 v. c06-综合篇 (4讲)
7 E4 R* m; n$ Q) |07-考官面对面 (7讲)
5 ?1 Z# l8 m, V1 ]4 y% u08-结束语 (1讲)
3 _" i% I6 `: W/ T- f0 ?. a, K* I. i* A, S7 L1 _7 F6 h, p7 N
( n4 N+ X3 M0 w; }, Z+ }
课程目录:; k4 A/ S, K z! f& T' }4 ?% a6 s
开篇词
, s$ N& L3 Y8 c8 G8 ]2 K0 s5 Q0 v5 e面试,这样做会功到自然成7 u7 e6 u( y! h' M
8 Q0 q) T: R8 Y8 R2 I( {" i3 B
基础:知彼篇1 K3 E2 B" s. c. h* |' `
01 | 公司到底想要什么样的人?- ?$ P/ [) u* ~, g4 }( d8 b
02 | 想要成功面试,先要弄懂面试过程 ^! b2 b: l6 u/ I: g
03 | 面试官的面试逻辑是什么?! o/ `3 Y6 M, v, k& m
1 y7 a2 I6 I2 [ w
基础:知己篇
5 \: R: N+ C0 Y1 `# [04 | 现在的你,到底该不该换工作
: R) R5 |! T3 p6 f( f/ A05 考官面对面 | 程序员择业时常碰到的几个疑惑; T5 Y6 O& f% h* `
06 | 喜欢或擅长的工作,你该选哪一个?; f7 l9 \7 A0 ^6 K
07 | 职业规划一:你真的想好要怎么发展了吗?
8 \: v5 P+ b( a4 L/ j08 | 考官面对面:如何有效地准备一场面试?
8 o5 ~3 l; G$ _; N( N. n09 | 职业规划二:程序员后来都去干啥了?
. c1 r" H$ N; F/ K3 r10 | 如何让你的简历更受青睐6 N# d/ ?4 @$ ^( @* g5 l
11 | 考官面对面:面试注意事项及面试官们常见的思维模式/ z5 D, t; e4 ^" _; c* n+ Y
12 | 经历没有亮点可讲?你需要做份“详历”$ ^: k7 E. \; X: l( e" y
13 | 面试紧张怎么办?2 q7 q/ Q' w% L2 E: q3 Y# Y [
14 | 面试答疑(一):说说你面试中的一些困惑
- m9 }) A2 L6 ?( c0 g
. m2 H' `, h ^( c1 q/ p问答篇
% O% h# f" f# n7 w, {15 | 如何做好开场:给自我介绍加“特效”% S3 a: ]5 o5 @' l
16 | 你真能讲明白技术吗?
( h1 ~& O# \2 y( Z% |17 | 考官面对面:面试与应聘,如何站在对方的角度考虑问题?1 j+ s' ?- \. v: k
18 | 怎样展示你在项目中的重要性?9 O2 d3 I# j8 C
19 | 如何认识自己的优缺点?
2 O B5 i4 {% Y9 t: T$ E20 | 考官面对面:我是如何面试程序员的?
- U ?: @' \, L- Z21 | 透过兴趣爱好,面试官可以看出什么?
- [5 O- O/ R8 U) }$ Z+ K22 | 如何让你的回答更到位?& J# h7 D( ^: i7 F+ K) k: f; y, V
23 | 考官面对面:我们是如何面试架构师的?
5 w* \# [1 A! Y" p( l, F& y; ~5 R6 [24 | 被面试官问住了怎么办?; W( {2 G% I+ ?5 I* ]/ Z
25 | 应该如何向面试官提问?
( Q: P! J* u% x1 ~* l: s26 | 怎么谈薪水比较好?1 H6 _) M2 p" _" `' S" I {) W
27 | 面试答疑(二):面试问答环节的一些思考
" N& o" j$ Q; }/ h
8 W& z4 }8 a' B6 a: s贯通篇) |0 S' ?3 \& k0 ]+ w/ |5 S
28 | 怎样体现你的学习能力强?- D, P5 }+ r! v
29 | 考官面对面:面试经验谈之校招与社招
e: e3 P6 {" N8 ^30 | 怎么体现你能把工作越做越好?4 A9 k3 M9 W+ k) f; C; Q7 {* I4 J
31 | 怎样体现你的协作能力强?
. i, q# I$ ?6 h9 q5 L' s R s32 | 不是领导,怎么体现你的领导力?
1 [* _# h6 J2 X6 g33 | 你解决问题的能力有多强?
! f1 L$ x& N& Z. @) p4 s7 n% r0 R/ |1 ?+ \" h4 N
综合篇
7 z6 ~' r0 }4 m34 | 盘点面试官和应聘者的认知差异
B9 O) Q# ?$ T. n% W35 | 通过面试,你能了解这个团队多少?+ _# Y, y2 R3 @# N3 B& R; ~2 E0 {( g
36 | 合同都签了,老板却不放你走,怎么办?* h: O1 q# `8 d- K1 A
37 | 面试答疑(三):如何更好地体现你的能力?
/ U6 t, o6 W. F9 U0 }" p V3 [6 Y! a$ W5 a/ E& c* a! i3 h6 |
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